ویژگی و مهارت یک منتور کسب و کار

اشتیاق کاری
یکی دیگر از خصوصیات مهم یک منتور کسب و کار موفق که موجب پیشبرد اهداف یک پروژه و کسب می شود اشتیاق وی برای انجام کار خواهد بود‌. یک منتور مشتاق و همدل، اشتیاق و صداقتی که از دیدن موفقیت و پیشرفت کاری افراد دارد از اشتیاق دریافت حق و زحمه خود بیشتر است.

شنوندگان فعال
درست است که منتور به عنوان رهبر و یاری گر کنار شماست اما یک منتور باید شنونده خوبی برای صحبت‌های مدیر اصلی کسب و کار باشد و در مکالمه و جلساتی که با افراد دارد ابتدا به دقت به صحبت و نظرات و اهداف گوش دهد و سپس به تحلیل و بررسی و ارائه بهترین پیشنهادات بپردازد. منتور خوب و آگاه به وظایف هیچ گونه حواس پرتی و بی تمرکزی در جلسات را جایز نمی‌داند و با دقت و تمرکز کافی بهترین عملکرد را در بحث خواهد داشت.

اعتماد به نفس و انگیزه بالا
یک منتور کسب و کار خوب با توجه به مهارت، تخصص و استعدادی که از خود سراغ دارد قطعا اعتماد به نفس و انگیزه کافی برای ادامه مسیر را داشته و می تواند بدون ترس از شکست، همواره بسیاری از مسیر‌ها و راه‌های پیشرفت را به چالش کشیده و با انگیزه بالا، افراد و کسب و کارشان را به اهداف نهایی نزدیک تر کند.